Ca in toate ocaziile, si de aceasta data, mai bine zis la acest sfarsit de an, salariatii SNP Petrom demonstreaza nu numai ca stiu cum sa isi apere drepturile castigate prin contractul colectiv de munca, dar si faptul ca nu concep ca acestea sa fie afectate de o intelegere cu FMI. Evident, la toate acestea se adauga impactul pe care il are chiar si numai anuntul privind eventualitatea unor proteste sindicale in sectorul petrolier asupra factorilor de decizie, precum Ministerul Industriei si Resurselor. Pentru ca nu trebuie uitat ca sindicatul din Petrom se numara printre -elitele- organizatiilor sindicale din sectorul energetic, mai bine zis printre cei carora nu multi guvernanti au curajul sa le spuna nu. Lucru confirmat, de altfel, de recentul anunt privind optiunea a circa jumatate dintre sindicalistii din Petrom privind declansarea grevei in cazul neacordarii drepturilor banesti prevazute in contract. Este vorba despre neacordarea primei de Craciun, ca urmare a depasirii fondului de salarii prevazut in bugetul de venituri si cheltuieli pe acest an.
Numai ca ieri, conducerea Petrom nu primise nici o hartie scrisa de la sindicat in acest sens. De unde rezulta clar ca la -pozitia- de care se bucura sindicatul din SNP, este suficient un simplu anunt pentru ca MIR sa se scotoceasca de bani. Fondul de salarii al societatilor din sectorul energetic, monitorizate de FMI, a fost depasit cu circa 1.000 miliarde de lei, dintre care circa 400 miliarde de lei reprezinta numai depasirea fondului de salarii la Petrom.
Guvernul a decis, luna trecuta, ca fondul de salarii pentru trimestrul IV, in cazul societatilor a caror evolutie este urmarita de FMI – printre care si Petrom – sa fie diminuat cu 4% in cazul depasirii limitelor salariale anuale. Dupa cum se stie, incadrarea societatilor de stat in bugetele de venituri si cheltuieli reprezinta una dintre conditiile exprese ale Fondului Monetar International, care a atras atentia ca, in special in cazul Petrom, precum si la Electrica, salariile au depasit plafonul anual convenit. Surse din MIR precizau, la sfarsitul lunii octombrie, ca in acest caz singura varianta este ca salariatii Petrom si cei ai Electrica sa nu mai primeasca primele de Craciun.
Daca la acel moment sindicatele nu au avut nimic de obiectat, acum o data cu apropierea Sarbatorilor de iarna s-au gandit sa evite o eventuala -surpriza- de acest gen, astfel ca la Petrom surse din sindicat au anuntat ca petrolistii vor recurge la greva in cazul in care nu isi primesc toate drepturile banesti. Fondul de salarii al Petrom pentru 2002 este de 8.200 miliarde de lei, iar conform contractului colectiv de munca, salariatii trebuie sa primeasca prime de Paste, Ziua Petrolistului si de Craciun. -Am putea accepta si o plata in doua rate a acestei prime. Nu vrem sa dam peste cap compania cu achitarea acestor drepturi, avand in vedere ca ele trebuie platite unui numar de 60.000 de salariati-, au declarat aceleasi surse din sindicatul Petrom, referindu-se la prima de Craciun.
La randul ei Electrica trebuie sa reduca fondul de salarii pentru acest an cu circa 50 miliarde de lei pentru a se incadra in bugetul pe 2002, salariatii fiind in aceeasi situatie neplacuta de a nu primi primele de Craciun. Fondul de salarii al societatii de distributie a energiei electrice, in acest an se ridica, la 3.000 miliarde de lei.
