Salariile a peste 6.000 de angajati din 12 companii sunt calculate prin sistemul de calcul online al portalului www.ResurseUmane.ro, sustine Liviu Rusu, director de dezvoltare in cadrul Companiei ResurseUmane.ro. -Prin utilizarea aplicatiei ePayROL, activitatile privind remunerarea angajatilor unei companii, cum ar fi calculul salariilor, emiterea de fluturasi, realizare fise de pontaj si fiscale sau intretinere si dezvoltare baze de date, revin Companiei ResurseUmane.ro. Cele mai avantajate sunt firmele mici, intrucat patronii nu mai trebuie sa cumpere un software pentru salarii, care costa cateva sute de dolari, sau sa angajeze o persoana pentru calcularea statelor de plata-, a precizat Rusu. Infiintata in anul 2000, Compania ResurseUmane.ro incearca sa dezvolte pe piata romaneasca conceptul ASP (Application Service Provider), care se bazeaza pe furnizarea catre clienti a unor servicii de externalizare a proceselor de management si administrare cu ajutorul unor aplicatii dezvoltate si intretinute de catre furnizorul de servicii. In acest mod se elimina, in primul rand, costurile generate de achizitionarea, intretinerea si actualizarea unor solutii software. In plus, serviciile sunt disponibile nonstop in orice locatie unde exista o legatura la Internet. -Desi Internetul si, implicit, modelul abordat de ResurseUmane.ro sunt inca intr-o faza incipienta in Romania, putem spune ca, dupa trei luni de la lansarea portalului, interesul pentru serviciile noastre a depasit asteptarile. In prezent, peste 27.000 de candidati si peste 500 de companii utilizeaza serviciile de recrutare online-, a mai spus Rusu.
Portalul, in care s-a investit aproximativ 200.000 de dolari, furnizeaza, in prezent, un pachet de noua servicii in domeniul managementului resurselor umane, incepand de la recrutare si pana la salarizare, organizare si control.
Referindu-se la noile servicii, Rusu a spus ca, pana la mijlocul lunii februarie, va fi finalizat modulul de administrare de personal, aplicatie care va permite angajatorilor sa aiba o evidenta stricta a personalului cu privire la momentul angajarii in companie, etapele de evolutie a angajatilor, cursurile de perfectionare efectuate etc. Pentru acest an, conducerea companiei estimeaza ca peste 15.000 de angajati vor apela la serviciile ResurseUmane.ro. -In mod cert, acest lucru va putea fi posibil numai daca gradul de penetrare a Internetului in Romania va creste, iar utilizatorii, privati sau companii, vor intelege beneficiile reale pe care acesta le poate aduce-, a spus Rusu. Anul trecut, Compania ResurseUmane.ro a realizat o cifra de afaceri de peste 300.000 de dolari. Pentru 2002, conducerea companiei estimeaza o crestere a cifrei de afaceri cu peste 50%. In prezent, personalul companiei numara 28 de angajati, urmand ca, pana la sfarsitul anului, sa creasca la 50.
